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Introduction :
Tout d'abord, lors d'un récent vote du Parlement européen, les normes européennes d'information sur le développement durable (Sustainability Reporting Standards) ont été adoptées. (ESRS) a bénéficié d'un soutien important, rejeter une motion pour en limiter la portée. Ces nouvelles règles en matière de rapports sur le développement durable s'appliqueront à environ 50 000 entreprises à partir de janvier 2024, les rapports sectoriels étant temporairement retardés en raison des préoccupations du secteur privé.
En outre, cette initiative reflète la volonté de l'Europe de promouvoir les entreprises durables et d'offrir des données normalisées, transparentes et comparables aux entreprises, aux investisseurs et aux consommateurs. Néanmoins, elle a rencontré une opposition, principalement de la part des membres du PPE, qui ont soutenu que l'ESRS imposait une charge administrative substantielle aux entreprises.
En fait, l'ESRS exige des entreprises, des banques et des compagnies d'assurance qu'elles rendent compte des impacts, des opportunités et des risques liés au développement durable, conformément à la future directive de l'UE sur l'information en matière de développement durable. (CSRD). Malgré certaines inquiétudes concernant la dilution des exigences, les règles ESRS ont été adoptées en juillet. En outre, à partir de 2028, les entreprises non européennes opérant en Europe seront également tenues de rendre compte de leurs impacts et risques en matière de développement durable conformément à l'ESRS, ce qui concerne de nombreuses entreprises américaines.
Ce que les entreprises doivent faire :
Il est donc impératif que les entreprises adhèrent aux dernières normes et législations ESRS. Les étapes proposées constituent un bon point de départ pour les entreprises qui souhaitent se préparer à l'établissement de rapports sur le développement durable, en particulier dans le contexte de la directive CSRD et des normes ESRS.
- Comprendre les exigences : Commencez par bien comprendre la directive CSRD et les normes ESRS pour saisir l'étendue des obligations en matière de rapports.
- Évaluer la disponibilité et la qualité des données : Identifiez les lacunes dans vos processus de collecte de données et élaborez des plans pour y remédier. Veillez à ce que les données collectées soient exactes et fiables.
- Former et sensibiliser : Veillez à ce que votre équipe comprenne l'importance de la conformité à la directive CSRD et son rôle spécifique dans le processus d'établissement des rapports. Organisez des programmes de formation pour améliorer leurs connaissances.
- Créer un cadre pour l'établissement des rapports : Établissez un cadre structuré pour l'établissement de rapports qui comprend des processus clairs, des rôles, des responsabilités et les outils nécessaires. Ce cadre guidera vos efforts en matière d'établissement de rapports.
- Suivre les progrès et s'adapter : Surveillez en permanence l'évolution de vos rapports sur le développement durable. Ajustez vos processus et cadres de reporting à mesure que la qualité des données s'améliore et que vous vous efforcez d'atteindre vos objectifs.
En suivant ces étapes, les entreprises peuvent non seulement respecter leurs obligations en matière de rapports, mais aussi jeter les bases d'un rapport efficace sur le développement durable qui va au-delà de la conformité et contribue au succès à long terme et à la durabilité de l'organisation.
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