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La législation environnementale, sociale et de gouvernance (ESG) au Royaume-Uni est un domaine en évolution qui reflète la préoccupation croissante pour les pratiques durables dans les opérations commerciales. À la demande du public, le CST se prépare à une nouvelle Programme révolutionnaire de formation au leadership en matière de développement durable et d'ESG pour les chefs d'entreprise, en juin prochainCette fois-ci, elle est conçue pour les Royaume-Uni, économie de l'UE et pays du GolfeL'objectif de ce projet est d'attirer des professionnels qui, comme vous, sont prêts à prendre la tête de la transformation ESG !
L'intégration des critères ESG dans les stratégies d'entreprise favorise non seulement la transparence et le comportement éthique, mais aussi la durabilité à long terme, ce qui est crucial dans le climat environnemental actuel.
Législation clé ayant un impact sur les entreprises britanniques :
Au Royaume-Uni, le gouvernement a pris des mesures proactives pour s'assurer que les entreprises rendent davantage compte de leur impact environnemental, de leur responsabilité sociale et de leurs structures de gouvernance. L'une des principales législations est le règlement de 2018 sur les sociétés (rapport des administrateurs) et les partenariats à responsabilité limitée (rapport sur l'énergie et le carbone). Cette réglementation impose aux grandes entreprises et aux LLP de rendre compte de leur consommation d'énergie, de leurs émissions de gaz à effet de serre et de leurs actions en matière d'efficacité dans leurs rapports annuels. Ces divulgations visent à accroître la transparence des entreprises et à encourager des pratiques plus durables.
En outre, le La stratégie de financement vert du Royaume-Uni, introduite en 2019La stratégie de l'UE en matière de changement climatique, soutient le secteur financier dans la gestion des risques liés au changement climatique et la mobilisation de capitaux pour les investissements verts. Cette stratégie s'inscrit dans un mouvement plus large visant à aligner les flux financiers du secteur privé sur une croissance propre, durable sur le plan environnemental et résiliente, soutenue par l'action des pouvoirs publics.
Un autre aspect important de l'approche britannique en matière d'ESG est l'accent mis sur les critères sociaux, notamment le bien-être des employés, la diversité et l'inclusion, ainsi que l'engagement communautaire. Le code de gouvernance d'entreprise a été modifié pour souligner l'importance de la diversité des conseils d'administration et de l'engagement des parties prenantes dans la création de modèles d'entreprise durables.
L'avenir de la législation ESG au Royaume-Uni
Toutefois, l'uniformité et l'application de ces normes ESG posent encore des problèmes. Les critiques affirment que le manque de rigueur dans l'application et l'adhésion variable des entreprises peuvent nuire à l'efficacité de ces mesures. Un débat est également en cours sur la nécessité de disposer de cadres de reporting normalisés pour garantir la comparabilité et la fiabilité des données ESG.
À l'avenir, le Royaume-Uni devrait continuer à affiner sa législation ESG, en introduisant éventuellement des mandats plus rigoureux et des lignes directrices plus claires pour les pratiques durables. À mesure que la sensibilisation du public et la préférence des investisseurs pour la durabilité augmentent, le cadre législatif évoluera pour soutenir ces tendances, renforçant ainsi l'engagement du Royaume-Uni en faveur d'un avenir durable. Cette progression est essentielle non seulement pour le bien-être environnemental et social, mais aussi pour la viabilité à long terme et le succès des entreprises sur un marché mondialement conscient.
Le rôle du CST dans la promotion de l'excellence ESG :
Grâce à son équipe européenne et à son expertise mondiale, le CSE aide les entreprises à garder une longueur d'avance dans la réalisation de leurs objectifs ESG en matière de développement durable et à suivre l'évolution des cadres réglementaires.
La formation du CST commence et se termine par l'analyse de rentabilité de la durabilité ESG. Si une entreprise ne peut pas progresser financièrement, elle ne peut pas aider sa communauté de parties prenantes.
Le CSE est accrédité par le CMI et le CPD pour fournir une formation globale aux professionnels du développement durable et est également un fournisseur de formation et une partie prenante certifiés par la GRI. Nous avons formé et encadré plus de 9 500 professionnels à travers le monde, dans des domaines tels que l'ESG, Net-Zero, l'empreinte carbone et l'analyse du cycle de vie, ainsi que le leadership en matière de changement climatique.
Nous contacter à l'adresse suivante [email protected] pour les réservations anticipées et les réductions pour les groupes ou à l'adresse suivante [email protected] pour les possibilités de formation en interne.
